Importancia de la motivación extrínseca

En psicología , la motivación se refiere al deseo de una persona para moverse hacia una meta. La motivación es intrínseca si viene desde el interior de la persona, y extrínseca , si se trata de un estímulo externo . La motivación extrínseca

motivación extrínseca se presenta en forma de premio o castigo . Aunque puede haber cosas físicas , como el dinero , sino que también puede ser una motivación emocional , como un elogio o una amenaza.
Intrínseca vs Motivación extrínseca

diferencia entre la motivación intrínseca y extrínseca no siempre es evidente. Por ejemplo , mirar a una situación en la que un estudiante obtiene consistentemente buenas calificaciones. A primera vista , parecería que el estudiante es extrínsecamente motivados por la recompensa de las buenas calificaciones . Esto puede no ser la única forma de motivación pasando, sin embargo. Si el mismo estudiante también está interesado en el aprendizaje, entonces el interés en el aprendizaje es intrínseca , lo que significa que el alumno está motivado tanto por las fuerzas intrínsecas y extrínsecas .
Importancia

La motivación extrínseca es importante porque los empleados motivados y estudiantes tienden a ser más productivo y energético. Esta productividad viene fácil cuando la motivación es intrínseca , pero no siempre es posible que alguien esté motivado internamente de todo. Aquí es donde la motivación extrínseca se convierte en valioso. Considere la posibilidad de que el estudiante alto promedio de nuevo. Él absolutamente ama la clase de Inglés , pero odia la clase de matemáticas . En la clase de matemáticas , él pierde la motivación intrínseca (interés) , pero la motivación extrínseca ( buenas notas ) le permite ser productivo en matemáticas también.