Partes de una Hoja Crítica

Crítica hojas se utilizan en áreas de negocio a la educación para evaluar el rendimiento de un grupo colectivo de personas individuales o . Hojas crítica debe ser configurado para ser todo lo abarca , de manera que se cubren todos los aspectos de una actuación. Al diseñar su propia hoja de la crítica, tener en cuenta lo que se está diseñando para. Tenga en cuenta la información que usted desea tomar de la hoja de la crítica. Tenga en cuenta que el propósito de la hoja es de mejorar el rendimiento, ya sea para un servicio futuro o para transmitir la eficacia de un trabajo ya realizado . Básica

Inicie una hoja crítica básica con una escala de rendimiento general . Por lo general, esta escala es un estándar de " 1 a 5 ", con definiciones para cada número. Por ejemplo, defina uno como pobre y cinco como Excelente. Continuar con una sección que hace preguntas específicas sobre el servicio o el rendimiento. No debe ser de cinco a 15 preguntas, dependiendo de qué tan extensa que está tratando de ser. Crear una matriz de valoración para cada pregunta con varias respuestas para el usuario de la hoja la crítica para elegir. Las opciones deben ir desde una puntuación perfecta a menos que satisfactorio. Por último , incluye una sección para comentarios adicionales en caso de que no todo estaba cubierto dentro de las preguntas.

Proyectos escolares

hojas de crítica educativos son generalmente más amplio que una crítica estándar hoja. Por ejemplo , en relación con los trabajos de investigación , una hoja de la crítica incluirá elementos que evalúan todos los aspectos del papel. Por lo general, hay elementos que se centran en la terminación global basada en directrices como la longitud y la comprensión , con otras secciones que se centran en la estructura y la fluidez del papel. Gramática y desarrollo de las ideas también juegan una gran parte en la crítica de un trabajo de investigación . Muy a menudo los profesores incluirán una sección en la parte inferior de la página de comentarios constructivos .

Servicio al Cliente

Las empresas también utilizan hojas de crítica para las evaluaciones. Hojas Critique usualmente son para el cliente para evaluar el rendimiento del negocio . Hojas de crítica de negocios a menudo piden la fecha de servicio y que el servicio que se dictó . Algunas empresas dejan una opción para el consumidor a la lista del personal de servicio que le ayudó. A raíz de esta información , el consumidor se le pide generalmente para responder a una serie de preguntas , valorados en una escala numérica , ya sea del 1 al 5 o del 1 al 10 . La escala numérica suele depender de la extensión del servicio. Algunas empresas optan por dejar espacios en blanco al final de las hojas de crítica para comentarios adicionales .
Evaluación Personal

evaluaciones personales son también generalmente se administra en forma de hoja de crítica. Estas evaluaciones se utilizan en gran medida para evaluar el desempeño laboral de un empleado o de un interno. Esta evaluación ayuda a la empresa para decidir lo beneficioso que el empleado para la compañía. Las hojas de crítica se componen en un formato que hace preguntas específicas sobre el tipo de trabajo que se esperaba que el individuo de realizar . Por lo general, éstos tienen el formato de una escala de números , al igual que muchas otras hojas de crítica; también puede haber una sección de comentarios.