¿Qué es una carta de presentación para un currículum vitae ?

Las cartas de presentación deben incluirse al presentar una hoja de vida a un empleador potencial . Esta carta es la primera cosa que el empresario mira y debe exponer brevemente sus calificaciones y las razones para solicitar esta posición particular. Una carta de presentación debe estar libre de errores, cortos y al punto . Haga su tarea

Antes de comenzar su carta de presentación , reunir información sobre el empleador y la compañía que usted está solicitando. Usted puede visitar las páginas web de la compañía o simplemente llamar a la recepción o secretaria para obtener más información. La clave es mostrar en su carta de presentación que está familiarizado con los antecedentes de la empresa y hacia dónde se dirige en el futuro. Esto demuestra que el empleador que usted está ansioso de ser parte de su equipo .
Organízate

Debido cartas de presentación son la primera impresión que usted hace en un empleador , usted quiere estar seguro de que ha organizado la letra correctamente. Una carta de presentación adecuada incluye un título , una dirección , saludo , cuerpo de la carta con un buen cierre , su firma , y, finalmente, su nombre , escritas a máquina . Ejemplos de cartas de presentación Vista previa en libros y en Internet para ver la forma en que se presentan . Recuerda que sólo tienes una oportunidad para causar una buena primera impresión , y su carta de presentación será el suyo .
Nombres

Un candidato para un trabajo apertura se toma el tiempo para averiguar los nombres de las personas clave de la organización en la que están aplicando . Dirigiéndose a su carta a la persona específica que se entrevistará con es beneficioso e importante . Nadie quiere recibir una carta dirigida a Estimado señor o señora . El saludo es tu oportunidad de hacer una conexión personal con el empleador .
Trabajo específico

La carta de presentación es el lugar donde el empleado potencial debe mencionar cuál es el trabajo en particular, que están solicitando . Una carta de presentación exitosa le dice al empleador a simple vista exactamente qué tipo de trabajo que el candidato está buscando y le permite tomar una decisión rápida si se queda con la lectura o no.
Requerimientos

Una carta de presentación debe mostrar al empleador que usted tiene las calificaciones para realizar el trabajo que está solicitando. Esta parte de la carta debe abordar los requisitos de trabajo y cómo se llevará a cabo mejor que alguien más . Aquí es donde el candidato del trabajo se vende a sí mismo y sus calificaciones para el empleador .
Clausura

El cierre de una carta de presentación es donde usted debe resumir por qué usted es el persona perfecta para este trabajo . Luego pídale al empleador para una entrevista. Es importante que una carta de presentación expresa con precisión sus capacidades; este no es el lugar para exagerar . La carta de presentación se remata con un saludo de cierre , tales como , " Gracias por su tiempo , " o " Atentamente , " y su nombre. Firmar la carta de presentación en tinta , justo por encima de su nombre escrito .